**Conversazioni cruciali: l’interunione TRANSCO rivela lo stato di crisi dell’impresa di trasporti nella RDC**
La situazione all’interno dell’azienda dei trasporti del Congo (TRANSCO) desta crescente preoccupazione, spingendo il sindacato a chiedere un dialogo con il governo per trovare soluzioni urgenti. Nel corso di una toccante conferenza stampa a Kinshasa, il segretario generale dell’intersindacato, Nelson Mudiwamba, ha denunciato lo stato di abbandono in cui è caduta questa struttura pubblica.
Gli sforzi compiuti dalle rappresentanze sindacali per contattare le autorità competenti sono rimasti vani, accentuando il disagio all’interno di TRANSCO. Per Mudiwamba, le risposte attese alle lettere indirizzate avrebbero potuto aprire la strada a un dialogo costruttivo per risolvere questioni urgenti e ridare speranza all’azienda e ai suoi dipendenti.
La proposta di organizzare un tripartito tra governo, sindacati e TRANSCO si propone come un percorso di riflessione essenziale per decifrare le cause profonde delle difficoltà incontrate e trovare soluzioni durature. Questo approccio, basato sul dialogo e sulla cooperazione, si rivela fondamentale per allentare le tensioni e garantire un futuro più sereno all’azienda.
L’intersindacato sottolinea l’importanza del sindacalismo partecipativo e del dialogo sociale per superare gli ostacoli attuali. Al di là delle questioni amministrative, tecniche e sociali, una visione a lungo termine e una proficua collaborazione tra tutte le parti interessate sono essenziali per garantire la sostenibilità di TRANSCO e il benessere dei suoi lavoratori.
Di fronte alla crisi in corso, è imperativo che le parti interessate coinvolte si riuniscano attorno al tavolo delle trattative e lavorino insieme per trovare soluzioni praticabili. Il futuro di TRANSCO e delle migliaia di persone che da essa dipendono dipende dalla capacità di tutti di dimostrare responsabilità e impegno per affrontare le sfide attuali.
In definitiva, solo un approccio collaborativo e concertato consentirà a TRANSCO di uscire dall’impasse e di offrirle le prospettive di sviluppo di cui ha tanto bisogno. È tempo di agire collettivamente per costruire un futuro migliore per questa azienda emblematica della Repubblica Democratica del Congo.