Si conclude la 30esima edizione del programma “Young Bankers” di EquityBCDC, che segna la conclusione di sei intensi mesi di formazione per giovani laureati che aspirano ad una carriera nel settore bancario. Durante l’evento di chiusura tenutosi a Kinshasa lunedì 16 settembre 2024, i partecipanti hanno presentato progetti innovativi volti a promuovere lo sviluppo della filiale del gruppo Equity.
Célestin Mukeba, direttore generale di EquityBCDC, ha sottolineato l’importanza di questa formazione intensiva, affermando che i vincitori non saranno solo professionisti qualificati nel settore bancario, ma anche individui esemplari nella società. Ha descritto il programma “Young Bankers” come un pool di giovani talenti accademici pronti ad abbracciare il mondo del bancario dopo aver seguito una rigorosa formazione di sei mesi. I partecipanti sono preparati per essere attori impegnati e onesti, che padroneggiano gli standard etici e professionali necessari per avere successo nella loro carriera.
Durante la presentazione dei progetti ha attirato particolarmente l’attenzione un progetto intitolato “Strategia olistica per l’inclusione finanziaria nell’acquisizione di dipendenti pubblici”. Questo progetto mira a trattenere i dipendenti pubblici in EquityBCDC offrendo loro vari prodotti finanziari, tra cui Likelemba (sconto in francese). Questo approccio innovativo mira a ridurre al minimo i rischi associati a questa iniziativa, garantendo ai partecipanti un’equa ridistribuzione del loro reddito attraverso il conto salario. Kevine Biswese, uno dei giovani banchieri che hanno partecipato al progetto, ha spiegato come questa strategia abbia il potenziale per creare un senso di fiducia e collaborazione all’interno della comunità.
Raoul Sukakumu, Responsabile Cultura e Trasformazione di EquityBCDC, ha incoraggiato i giovani laureati a rimanere connessi alle diverse piattaforme di comunicazione della banca per cogliere le altre opportunità offerte. I 174 giovani banchieri sono chiamati a incarnare valori come lealtà, integrità ed eccellenza per diventare modelli per le generazioni future. Il messaggio di Célestin Mukeba ai vincitori sottolinea l’importanza della soddisfazione professionale e dell’onestà nella loro carriera professionale.
EquityBCDC, filiale di Equity Group Holdings Plc, è presente nella Repubblica Democratica del Congo dal 1909. Impegnata a facilitare l’accesso ai servizi bancari per tutti, la banca sostiene le micro, piccole, medie e grandi imprese attraverso prodotti finanziari inclusivi che rafforzano la economia e società. La visione di EquityBCDC è diventare un attore importante per la prosperità socioeconomica in Africa, trasformando vite umane, offrendo opportunità per la creazione di ricchezza e promuovendo la dignità.
In conclusione, il programma “Young Bankers” di EquityBCDC si afferma come trampolino di lancio per la nuova generazione di professionisti bancari formando individui competenti e onesti impegnati a contribuire allo sviluppo economico e sociale della Repubblica Democratica del Congo.